岗位职责：
资产管理员：
职责
1、协助各大银行（平安，交通，招商，中信，浦发，广发）等各大银行 处理非诉讼信用卡欠款案件前期的资信调查工作，核实、登记、管理贷款人信息；
2、学历大专以上(有丰富工作经验者，条件可适当放宽)
3、公司发展前景， 员工底薪2500+绩效+年终奖+人才引进奖+五险一金（月综合工资3K—6K）；
4、储备干部（组长）：5名
 薪资：3500+绩效+年终奖+人才引进奖+五险一金(月综合工资4k-8k);
5、储备干部（经理）：3名
薪资：7500+绩效+年终奖+人才引进奖+五险一金（月综合工资6K—1W）；
6、储备干部（副总经理）：2名
薪资：******+绩效+年终奖+人才引进奖+五险一金（月综合工资1W+）。 
你有才，我有平台，面试电话：******

岗位职责：
基本电脑操作，简单的语言表达能力，文件整理

岗位职责：
简单电脑操作，语言表达能力，想要高工资就要能吃苦，可以去全国各地分公司发展

岗位职责：
需要有较强的沟通能力，只要敢拼敢闯，我们可以提供你平台，让你拿到自己想要的工资

岗位职责：
【工作内容】：
1.负责全国各大银行信用卡、贷款逾期违约账户进行修复管理；
2.通过网络、电话等方式进行信息查找及整理；
3.记录、搜索账户信息并汇总，同时不断获取客户相关信息及资料上交领导；
4.完成上级领导交代的其他事宜；
5.工作简单，会基本电脑操作，表达能力优秀者均可胜任

【任职要求】：
1.会基本电脑操作（收集资料、做表格）
2.普通话标准、表达清晰流畅
3.能力优秀者，可放宽学历（中专、高中）
4.无明显纹身
5.征信正常
6.无犯罪记录
7.18-40岁

【薪资福利】：
1.综合薪资：4******元/月（上不封顶）
2.底薪：2500元/月（无责底薪）
3.提成：高额提成
4.全勤奖：50-150元/月
5.人才引进奖：100-500元/人/月（人才引进越多奖励越高，上不封顶）
6.国家法定节假日带薪休假
7.四节福利带薪休假+节日红包或者礼物（妇女节、端午节、中秋节、春节）
8.工龄补贴每月50-500元/月（满一个自然年）
9.五险一金
10.用餐补贴：300元/月
11.住房补贴：500元/月
12.培训补贴：80元/天
13.学历提升补贴
14.公司聚餐等福利
15.父母孝敬费

【晋升空间】：
员工（无责底薪2500元+提成+全勤+人才引进奖+五险一金）
部长（无责底薪5000元+提成+全勤+人才引进奖+五险一金）
副总（无责底薪7500元+提成+全勤+人才引进奖+五险一金）

【上班时间】：
周一到周五：上午8:30-12:00下午14:30-18:00
周六：上午9:00-12:00 下午14:30-16:30
周日：休息！！